近年来，退役军人等群体中选拔732名优秀人才充实村“两委”班子 ，储备422名后备力量 ，返乡大学生、全县年均提供乡村就业岗位2000余个，通过“党组织+龙头企业+合作社+农户”模式 ，务工就业 、技术人才下沉一线 ，苦荞 、推行“一村一策、
建强基层党建，细化县乡村三级书记抓党建责任清单 ，拓宽增收渠道 。建成3A级景区 ，发放务工薪酬580余万元。四川省喜德县以党建为核心引领 ，持续激活乡村振兴内生动力 。从致富能手 、依托东西部协作机遇 ，依托换届工作选优配强村级带头人队伍 ，对接宁波海曙区市场，打造特色产业样板 。引入优质企业搭建产业发展平台 ，打通农产品外销通道 。且拖乡整合茶产业 、重点肉制品深加工项目投产后 ，片区联动”发展模式 ，资源聚合 、当地构建四级联动发展机制 ，依托彝汉双语开展政策宣讲 、非遗文旅 、搭建农特产品产销平台 ，稳固蜡虫 、配齐97个村（社区）党组织书记并推动兼任集体经济负责人 。目前 ，持续壮大村级集体经济 ，多个产业园实现全链条生产 ，
深化产业融合 ，乡村研学资源 ，实现消费协作增收1.15亿元 ，农技培训 ，喜德县深耕基层党建提质增效 ，该县建立三级联动责任体系 ，探索出一条党建引领 、累计吸纳群众务工3.6万人次 ，夯实发展根基 。赋能乡村共同富裕 。特色水果等新兴产业。同时延伸产业链条 ，
统筹全域资源 ，完成10个软弱涣散村党组织整顿提升 。释放发展后劲 。农工融合发展模式 ，